Oder etwas dazwischen: Manchmal läuft das Gespräch einfach nicht gut. Über das Gespräch im Voraus nachzudenken ist nicht die beste Weise, sondern auch ins Gespräch kommen, ohne zur Hand zu haben Beispielliste gemeinsame Themen sind auch nicht der Fall. Wenn Sie jemals versucht haben, sich von Improvisationen und Gesprächsthemen im Kopf zu lösen (und am Ende alles wie immer auf eine Diskussion über das Wetter reduziert wurde), dann sind unsere Empfehlungen hilfreich.

Hier sind einige Tipps, wenn Sie ein Gespräch bei der Arbeit beginnen müssen.

Mit dem Firmengründer oder dessen Kopf

Du:"Guten Tag! Wie läuft deine Woche? "

Bosse:"Nicht schlecht. Viel zu tun! Und wie geht es dir selbst?"

Du:"Bußgeld. Ich freue mich sehr, an [dem wichtigsten Teil des Projekts für Sie] zu arbeiten."

Viele Menschen arbeiten in großen Unternehmen, daher ist es nicht verkehrt, während eines Gesprächs mit dem Chef oder Eigentümer des Unternehmens Informationen über sich selbst einzugeben. Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob der Chef Ihren Namen kennt, ist es an der Zeit, ihn zu kontaktieren und zu sagen: „Es scheint, als würden wir Sie nicht kennen. Mein Name ist [Ihr Name].“

Mit einem Neuling

Du:"Hallo. Sie kamen [diese Woche, letzten Freitag], richtig? Ich bin [Ihr Name] vom Team [X]. Nun, wie haben Sie sich an Ihrem neuen Ort eingelebt? Bist du schon in [ein beliebtes Café in der Nähe] gekommen?“

Neuling:"Ja mir geht es gut danke. Vieles muss natürlich noch gelernt werden, aber mir gefällt alles. Wie lange arbeitest du hier schon? "

Du:„Seit [als du angefangen hast zu arbeiten]. Ich kann immer noch nicht glauben, dass [es ein denkwürdiges Ereignis im Leben des Unternehmens gibt, das Sie hier gefunden haben] “.

Ihre Aufgabe ist es, ein Gespräch zu beginnen und den Neuling dazu zu bringen, sich zu entspannen. Nein, natürlich kannst du beim Anblick eines neuen Menschen wegschauen, ihm "Hallo" zumurmeln und weiterlaufen, um deinen Kaffee zu kochen, aber du kannst mehr, oder? Der freundschaftliche Umgang mit den Kollegen lohnt sich.

Denken Sie daran, dass es immer schwierig ist, ein Anfänger zu sein. Wenn Ihnen das Unternehmen und Ihre Rolle darin wichtig sind, respektieren Sie seine Kultur und Entwicklung - ignorieren Sie zunächst Neuankömmlinge nicht, weil Sie denken, dass jemand anderes mit ihnen befreundet sein sollte.

Mit einem Kollegen, der seit hundert Jahren hier ist (und den Sie fürchten)

Du:„Ich frage mich, wohin ich zum Mittagessen gehen soll. Ich kenne die Orte hier noch nicht, aber du arbeitest schon lange hier. Kannst du mir sagen, wo es gute Plätze gibt?"

Kollege:"Was interessiert dich genau?"

Diese Öffnung eröffnet viele Gesprächsmöglichkeiten. Dies ist natürlich keine Situation, in der Sie schnell ein Gespräch beginnen müssen, aber da Sie so viel Angst haben, mit dieser Person zu sprechen, sollten Sie sich überwinden und nicht nur „Hallo“ sagen. Wie geht es Ihnen?".

Es ist nicht voreilig, ein Gespräch über die Arbeit zu beginnen, aber es wird für Sie einfacher, wenn Sie zumindest ein wenig verstehen, woran Ihr Kollege arbeitet. Versuchen Sie, auf seine Erfahrung hinzuweisen (in diesem Fall zu wissen, wo man essen kann). Es ist möglich, dass dies freundlichste Person, und du hast eine falsche Vorstellung davon. Der einzige Weg, dies herauszufinden, besteht darin, mutig ein Gespräch zu beginnen.

Mit dem Veranstalter der Veranstaltung

Du:"Perfekter Ort. Vielen Dank, dass Sie das alles für uns arrangiert haben. Hast du vor, das oft zu tun?"

Veranstalter:"Weißt du, natürlich tue ich das, denn in meiner Gesellschaft ..."

Hast du gehört, dass die meisten Menschen gerne über sich selbst sprechen? Nutzen Sie dies also. Dieser Ansatz ist besonders nützlich, wenn Sie keine Ahnung haben, worüber Sie mit der Person sprechen sollen, die Sie gerade kennengelernt haben, oder wenn Sie befürchten, dass es nichts Interessantes zu erzählen gibt.

Wenn Sie auf diese Weise ein Gespräch mit dem Gastgeber beginnen, ist es unwahrscheinlich, dass Sie etwas beantworten müssen. Sie müssen nur regelmäßig ein paar Sätze einfügen, um das Gespräch am Laufen zu halten und einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Mit VIP

Du:"Guten Tag. Mein Name ist [Ihr Name]. Ich weiß, dass du sehr beschäftigt bist, aber mir wurde klar, dass ich später mein ganzes Leben bereuen werde, wenn ich nicht auftauche und dir sage, dass deine Bewerbung einfach genial ist.“

Die Chancen stehen gut, dass eine Berühmtheit Ihnen höchstens danken wird, und diese Dankbarkeit sollte nicht persönlich genommen werden. Ein Kompliment ist immer ein guter Gesprächsstarter. Wenn Sie etwas Gutes über das Unternehmen, das Programm oder das Produkt dieser Person zu sagen haben, warum beginnen Sie dann nicht das Gespräch damit und sehen, wohin es als nächstes führt?

Mit einem ehemaligen Chef

Du:"Froh dich zu sehen! Wie läuft es bei [Firmenname]? Ich habe gelesen, dass Sie [Abteilung oder Produktion] erweitert haben. Sie sind mit dieser Entwicklung sicher zufrieden."

Früherer Chef:"Ja, ich bin froh. Jetzt ist alles ein wenig chaotisch, aber es ist interessant zu arbeiten. Ich mag, dass es die Möglichkeit gibt, sich auf etwas zu konzentrieren."

Unabhängig von den Umständen, unter denen Sie das Unternehmen verlassen haben, müssen Sie dennoch nicht so tun, als ob Sie Ihren ehemaligen Chef nicht am Imbisstisch sehen. Sei nett zu ihm. So zeigen Sie Ihren Charakter und Ihre Professionalität. Dies ist nicht das erste Mal, dass Sie auf jemanden treffen, mit dem Sie nicht kommunizieren möchten, aber wie das Sprichwort sagt, kommt Kompetenz mit Erfahrung.

Selbst wenn Ihr ehemaliger Chef nach Ihrer Abreise wütend auf Sie ist, wird er Ihre Freundlichkeit wahrscheinlich nicht ignorieren können.

Mit einem Mitarbeiter aus einer fremden Abteilung

Du:„Na, wie läuft deine Woche? Beschäftigt mit Projekten?"

Gesprächspartner:"Mehr beschäftigt als sonst, weil wir derzeit an [dem Hauptprojekt des Teams] arbeiten."

Du:"Oh, interessant. Wusste nicht, dass du das auch tust. Was genau machst du?"

Dieser vage Beginn eines Gesprächs macht deutlich, dass Sie nicht genau wissen, was dieser Mitarbeiter tut (keine Sorge, er weiß wahrscheinlich auch nicht, was Sie tun). Trotzdem können Sie auf diese Weise ein Gespräch über seine Angelegenheiten und die Arbeit seines Teams beginnen.

Wenn sich Ihr Gesprächspartner als gesprächig herausstellt, wird er vielleicht detailliert aufschreiben, was seine Abteilung tut, und Sie haben beim nächsten Treffen etwas zu erzählen. Wenn er nicht kommunikativ ist, können Sie über Ihre Arbeit sprechen.

Mit dem Seelenverwandten deines Chefs

Du:„Es ist so gut, dass Sie kommen konnten. Es ist großartig, endlich die Person zu treffen, von der ich so viel gehört habe. Susan sagte, du kochst gerne zusammen. Was ist dein bestes Gericht?"

Begleiter:"Es ist schwer zu sagen. Wahrscheinlich ein Huhn im Ofen ... ”.

Ein Gespräch auf diese Weise zu beginnen bedeutet, dass Sie sich an etwas erinnern, das Sie von Ihrem Chef über seinen "Seelenverwandten" gehört haben. Wenn Ihnen nichts einfällt, versuchen Sie, etwas bekannter über sie zu erfahren, indem Sie fragen: "Ich frage mich, was ist wichtig, dass wir Sie mit unserer Veranstaltung abgelenkt haben?" oder "Was ist dir diese Woche noch Interessantes passiert (außer diesem Treffen!)?"

Im Gespräch mit der „zweiten Hälfte“ Ihres Chefs sollten Sie sich nicht zu entspannt und so verhalten, als ob Sie sich schon lange kennen würden. Aber du solltest sie auch nicht wie eine Fremde behandeln. Versuchen Sie, wie bei einem scheinbar unfreundlichen Kollegen, nicht nervös zu werden. Wenn Sie bereits eine gute Zusammenarbeit mit Ihrem Chef haben, wird die Kommunikation mit seiner "anderen Hälfte" ihn nur verbessern.

Mit Azubi

Du:"Wie war das Wochenende? Schaust oder liest du gerade etwas Interessantes?"

Auszubildender:"Bußgeld. Ich bin jetzt süchtig nach [erste Serie] und [zweite Serie]. Beobachtest du sie?"

Du:„Oh, ich habe gehört, dass [die erste Serie] cool ist, aber ich habe sie noch nicht gesehen. Aber ich schaue [die zweite Folge]. Ich liebe den Schauspieler, der meinen Vater spielt."

Nachdem Sie ein Gespräch mit dem Thema Fernsehsendungen, Bücher oder Filme begonnen haben, werden Sie wahrscheinlich keine Probleme haben, das Gespräch fortzusetzen. Es sei denn, der Auszubildende lebt in einer Höhle und weiß nicht, was in der Welt passiert. Finden Sie gemeinsame Interessen oder diskutieren Sie etwas, mit dem Sie nicht einverstanden sind. Magst du "Amerikaner" und er mag "House of Cards"? Nach vorne. Eine gute Möglichkeit, das Gespräch über das Standard-„Hallo. Wie ist dein Wochenende? "," Okay, wie geht es dir?"

Das sind natürlich alles beispielhafte Situationen. Es ist unmöglich vorherzusagen, wie genau der Gesprächspartner Ihnen antworten wird. Aber das ist egal. Wenn Sie lernen, wie Menschen zu sein und ein Gespräch zu beginnen, können Sie in jeder Situation problemlos zurechtkommen. Seien Sie Sie selbst, seien Sie ehrlich und verstehen Sie, dass das Starten und Führen eines Gesprächs von den meisten Menschen einige Anstrengungen erfordert.

Nicht jeder liebt Social Talk über alles. Tatsächlich erfüllen solche Gespräche eine sehr nützliche Funktion: Sie helfen, die Situation zu entschärfen, aus einer peinlichen Situation herauszukommen oder die Kommunikation in einem unbekannten Unternehmen zu beginnen, sowie unauffällig ein Gespräch zu beginnen und einen neuen Gesprächspartner besser kennenzulernen.

Ehrlich gesagt schien mir die Fähigkeit, unauffällig ein Gespräch zu beginnen, ein ausschließlich angeborenes Talent. Bei diesen Leuten hat man in wenigen Minuten das Gefühl, mit einem guten alten Freund zu sprechen. Und solche Leute kenne ich persönlich - in meinem Umfeld gibt es nicht so viele.

Neben ihnen gibt es Kameraden, die ebenso leicht Gespräche mit Fremden beginnen, aber nach einer Minute werden sie wie Vertreter einer kanadischen Firma, die versucht, Ihnen ein weiteres Messer, Geschirr oder einen Staubsauger zu verkaufen. Es gibt einen großen Unterschied zwischen ersterem und letzterem. Wie kann man verstehen, dass man zu mitgerissen ist und wie man ein Gespräch richtig beginnt? Hier sind fünf einfache Tipps von Celes, Autor des Blogs Personal Excellence.

1. Stellen Sie eine Frage

Die einfachste und Standardmethode, um ein neues Gespräch zu beginnen, wird von vielen Menschen verwendet.

"Was ist dein Beruf?"

Dies ist eine großartige Frage, um ein Gespräch in Ländern mit beispielsweise Singapur oder Hongkong zu beginnen. Die Menschen von dort sind es gewohnt, sich mit ihrem Beruf zu identifizieren. Wenn Sie wissen, dass diese Person seinen Job liebt und ihm viel Zeit widmet, können Sie ihn gerne fragen. Sie erhalten eine ausreichend lange und ausführliche Antwort, damit das Gespräch nicht danach endet kurzer Satz und anschließend peinliche Pause... Auch eignet sich die Methode gut für Gespräche auf diversen Konferenzen, Seminaren und Business-Events. Danach können Sie eine Vielzahl von Arbeitsfragen stellen: "Wie lange ist er in diesem Geschäft und arbeitet in diesem Unternehmen?", "Gefällt ihm dieser Job?", "Was hat ihn dazu bewogen, in dieses Unternehmen einzusteigen?" usw. Fragen zu Kunden, Geschäftsreisen, Karriere und Spaß bei der Arbeit - die Möglichkeiten sind endlos.

"Was bringt dich hierher?"

Diese Frage ist besonders nützlich für eine Vielzahl von Veranstaltungen, sei es eine Hausparty oder ein Geschäftstreffen. Verwenden Sie die Antwort, um das Gespräch fortzusetzen. Ein Satz wie „Ich bin hier, um neue Leute kennenzulernen“ bedeutet beispielsweise, dass diese Person dazu neigt, zu kommunizieren und neue Leute kennenzulernen. Vielleicht können Sie interessante Ereignisse teilen, die in Ihrem Kalender enthalten sind.

"Was hast du heute gemacht?"

Manchmal ist die Antwort auf diese Frage Standard und uninteressant. Und manchmal können sie faszinierende Details über die andere Person preisgeben.

"Wie war die Veranstaltung (Ereignis)?"

Wenn Sie wissen, wo die Person schon einmal war, verwenden Sie dies für die Konversation. Einige Ihrer Freunde oder Kollegen sind zum Beispiel kürzlich von einer interessanten Konferenz zurückgekehrt oder haben diese besucht. Fragen Sie ihn nach dieser Veranstaltung.

"Was machen Sie diese Woche?"

Da es sich bei der Frage um die Zukunft handelt, stellen Sie sie näher am Ende des Gesprächs, damit Sie sich später höflich verabschieden können.

Denken Sie daran, dass Ihnen möglicherweise Gegenfragen gestellt werden, also seien Sie bereit, sie zu beantworten.

2. Kompliment

Zum Beispiel die Option, die in einem Frauenunternehmen am besten funktioniert: „Was? schönes Kleid! Es sitzt so schön bei dir. Wo hast du das gekauft? " und alle Fragen rund um Accessoires, Frisur und Aussehen. Beginne ein Gespräch wie „Du siehst toll aus! Hast du dich gut ausgeruht / draufgesessen / angefangen, Sport zu treiben? und so weiter funktioniert auch gut mit Männern.

Komplimente bezüglich der geleisteten Arbeit werden ausnahmslos jedem gefallen. Sie funktionieren besonders gut mit offenen und emotionalen Menschen.

3. Verwenden Sie umgebende Objekte als Aufhänger für Gespräche.

Nachdem Sie sich auf der Konferenz getroffen haben, sagen Sie, dass Ihnen die Rede eines bestimmten Redners gefallen hat, geben Sie an, welche Momente einen angenehmen Eindruck gemacht haben, und fragen Sie den Gesprächspartner, was er davon hält.

Nutzen Sie das Geschehen um Sie herum für Gespräche und schaffen Sie so eine angenehme Atmosphäre. Nachdem das Eis geschmolzen ist, können Sie zu persönlicheren Themen übergehen.

Oft kann eine Frage oder eine einfache Bitte um Hilfe zu einem langen, fesselnden und lohnenden Gespräch führen.

Warum funktioniert es? Weil Menschen gerne helfen. Es gibt ihnen ein Gefühl der Wichtigkeit, das Gefühl, etwas Nützliches getan zu haben. Und wenn sie Antworten auf Antworten bewundern, fühlen sie sich wie ein erfahrener Mentor.

Dies können Fragen zu Arbeitsthemen sein. Sie können zum Beispiel sagen, dass Sie gerade mit einem neuen beschäftigt sind und die Meinung der Person wissen möchten, da sie ein Experte auf diesem Gebiet ist.

Auch wenn Sie nicht wirklich Hilfe brauchen, fragen Sie trotzdem danach. Der Rat einer anderen Person kann Ihnen interessante Perspektiven eröffnen, die Sie zuvor nicht gesehen haben.

Das Interessanteste daran ist, dass der meist stille und bescheidene Mensch sein Standardverhalten durchbrechen und sich von einer ganz anderen Seite zeigen kann. Manche Menschen gedeihen direkt, wenn sich jemand für ihre Hobbys interessiert.

5. Erzähl uns etwas über dich

Was hast du gemacht? letzte Monate? Was hast du Neues und Interessantes gelernt? Welche Ziele möchten Sie in naher Zukunft erreichen? Erzähl uns davon.

Diese Methode ist das Gegenteil von Methode Nr. 1: Sie selbst ergreifen die Initiative und teilen einige Informationen über sich selbst, die interessant sein könnten.

Es ist besser, es zu verwenden, wenn Ihr Gegenüber sehr schüchtern ist und wahrscheinlich nicht zuerst das Gespräch beginnt. Oder wenn die Person nicht auf Ihre Frage oder Ihren Kommentar geantwortet hat. Dann können Sie damit beginnen, der Erste zu sein, der über sich selbst erzählt und auf diese Weise aufrichtig ist. Wenn die Person Ihre Bereitschaft zur Bewertung und Diskussion sieht, kann sie sich entspannen und als Reaktion darauf öffnen.

Wie beginnt man ein Gespräch mit Fremden?

Warum können manche Menschen leicht Bekanntschaften machen, während andere sehr zurückgezogen sind und nicht wissen, wie es geht? Schließlich werden wir alle mit den gleichen Fähigkeiten geboren: Wir können nicht gehen, sprechen, Leute treffen usw. Als Kinder drücken wir uns voll aus und haben Spaß. Manche Menschen behalten diese innere Sicherung von Kindheit an, während andere sie unter dem Einfluss der Umwelt verlieren. Was also können Sie dagegen tun? Wie Sie Ihr altes Selbstbewusstsein zurückgewinnen und lernen, mit Menschen zu kommunizieren? Wir verraten es Ihnen im Artikel.

Warum es sich lohnt, Bekanntschaften zu machen und mit Menschen zu kommunizieren

Glauben Sie, dass uns die Umwelt stark beeinflusst? Denken Sie daran, wie unbeschwert wir als Kinder waren und wie einfach es war, Bekanntschaften zu machen. Doch dann begannen sie unbewusst von anderen und den Medien zu lernen, sich „richtig“ zu verhalten. Wie sehr haben wir uns verändert? 100%, mit seltenen Ausnahmen. Die Umwelt hat einen großen Einfluss auf uns. Wie ein beliebter Unternehmensberater es ausdrückt:

“Zeig mir die 5 Leute mit denen du die meiste Zeit verbringst und ich sage dir wie reich du bist. ” .

Gleiches gilt für Gesundheit, Beziehungen, Bildungsstand und andere Lebensbereiche. Daher ist es sehr wichtig zu wissen, wie man sich mit neuen Menschen verbindet, um Bekanntschaft mit denen zu machen, die für Sie nützlich sind und Ihr Leben verbessern.

Natürlich können Sie dem Einfluss der Umwelt widerstehen. Dennoch beeinflussen und verändern uns die Menschen, mit denen Sie Ihre Zeit verbringen, noch mehr. Und deshalb müssen Sie die Umgebung selbst wählen und nicht alles dem Zufall überlassen.

Warum wir manchmal nichts zu sagen haben

Manchmal stellt sich die Frage: „Wie fange ich an, mit neuen Leuten zu kommunizieren, wenn ich nicht weiß, was ich ihnen nach „Hallo!“ sagen soll. Wir alle standen vor diesem Problem. Wir möchten einen positiven Eindruck auf einen Menschen hinterlassen, aber alle Worte und Gedanken scheinen sich zu verflüchtigen. Aus diesem Grund fühlen wir uns unwohl und fühlen uns irgendwie „falsch“.

Eigentlich haben wir immer etwas zu sagen. Es sind Ängste, die Ihre Kommunikationsfähigkeiten blockieren. Aus Angst beschränken wir die Themen, über die wir sprechen können, um:

• Nicht dumm wirken
• Beleidigen Sie den Gesprächspartner nicht
• Machen Sie keinen negativen Eindruck von sich selbst usw.

Als Ergebnis stellt sich heraus, dass wir entweder gar nichts sagen können oder mittelmäßige Fragen wie "Wie geht es dir?" stellen. oder "Wie war dein Tag?" das hat nicht wirklich was zu bedeuten. Sie werden einfach gegeben, um die Lücke zu füllen.

Aber lassen Sie diese Hemmungen los und lassen Sie das Gespräch in eine unbekannte Richtung gehen. Wissen Sie, welche Art von Gespräch auf einer geraden Linie verläuft? Langweilig. Sprechen Sie also einfach über alles, was Ihnen in den Sinn kommt. Stellen Sie Fragen und dann ist es wichtig, nicht selbst zu sprechen, aber viel wichtiger ist es, es zu können höre auf deinen Gesprächspartner. Entferne alle Blöcke! Selbst wenn Sie Ihren Gesprächspartner versehentlich geschlagen haben, besteht immer die Möglichkeit, sich aufrichtig zu entschuldigen.

Haben Sie keine Angst, das Gespräch in Ihre Richtung zu lenken

Wie kommuniziert man richtig mit neuen Leuten? So wie Sie es wollen: Sie können dem Gesprächspartner zuhören oder das Gespräch selbst führen. Wenn mit der ersten Option alles einfach ist, was ist dann mit der zweiten? Was bedeutet es, ein Gespräch zu führen und wie kann man es effektiv führen?

Lass uns darüber reden.

Sind Sie daran interessiert, Menschen zuzuhören, die mit Begeisterung über etwas sprechen? Sicher ja. Meistens werden wir von der Begeisterung und Energie angesteckt, die diese Menschen ausstrahlen, wenn sie über ihre Lieblingsthemen sprechen. Auch wenn das Thema anfangs für uns nicht allzu interessant war.

Wenn Sie also die Initiative im Gespräch ergreifen und in Ihre Richtung führen möchten, können Sie dies gerne tun. Übersetzen Sie das Gespräch unauffällig in die Richtung, die Sie interessiert, und sprechen Sie mit Begeisterung darüber.

Wo bekommt man Themen für ein interessantes Gespräch?

Das interessanteste Gespräch findet statt, wenn Sie überhaupt nicht wissen, worüber Sie mit der Person sprechen werden. Denn ein solches Gespräch ist wie eine Achterbahn: Es geht steil nach oben, dann fliegt es nach unten und dreht sich dann mit hoher Geschwindigkeit scharf nach rechts. Dies ist nicht dasselbe wie ein langweiliges Gespräch nach Plan.

Aber wie kommuniziert man mit Menschen, um es interessant zu machen? Wo bekommt man Gesprächsthemen? Und wie entwickelt man das Gespräch in eine interessante und spannende Richtung? Wie kann man Kontakt aufnehmen?

1. Schauen Sie sich um und finden Sie etwas Interessantes. Nehmen wir an, Sie sind bei einem Treffen mit vielen Leuten. Bei solchen Treffen gibt es eine Vielzahl potenzieller Gesprächspartner, also: Gehen Sie zu einem Fremden oder Ihrem Freund und fragen Sie ihn, warum er hierher gekommen ist. Teilen Sie gleichzeitig Ihre Gedanken mit, um das Gespräch am Laufen zu halten.

1. Erinnern Sie sich an faszinierende Lebensgeschichten. Wenn Sie ein sehr interessanter Gesprächspartner sein wollen, merken Sie sich einige davon. Wenn man gleichzeitig gearbeitet hat, pausiert man an den richtigen Stellen, wechselt die Intonation und so weiter. Wenn Sie ein Gespräch beginnen, werden Sie sich weniger Sorgen machen.

1. Stellen Sie sich eine Frage: Was könnte ich den Gesprächspartner fragen. Und versuchen Sie es zu wiederholen, bis Sie etwas Interessantes finden. Unser Gehirn ist so konzipiert, dass es zunächst die einfachsten und offensichtlichsten Lösungen bietet, aber mit der Zeit beginnt es immer tiefer zu graben. Mit dieser Frage können Sie einen sinnvollen Dialog führen.

1. Verwenden Sie als letzten Ausweg Standardfragen: Filme, Musik, Sport usw. Diese Themen können auch in eine interessante Richtung eingesetzt werden.

Wie entwickelt man ein Gespräch und macht es interessant? Hören Sie dem Gesprächspartner zu und fragen Sie nach den Details der Erzählung, Sie können klärende Fragen stellen. Es geht um die Details - das ist das übliche Interessanteste. Außerdem zeigst du der Person, dass du ihr aufmerksam zuhörst und nicht nur vor ihr stehst und nickst. Die Fähigkeit, Ihrem Gesprächspartner zuzuhören und zu hören, bietet Ihnen eine Reihe von Themen für die Kommunikation mit einem neuen Gesprächspartner.

Wie man Fremde trifft

Was wir oben besprochen haben, ist jetzt ein wenig Übung. Wie man mit Menschen kommuniziert, Bekanntschaften bei der Arbeit macht, studiert, verschiedene Veranstaltungen oder nur auf der straße? Wie kann man anderen Menschen attraktiv erscheinen?

Dafür gibt es mehrere Regeln:

• Verwenden Sie nicht nur Wörter, sondern auch Stimmintonation, Mimik und Körpersprache

Stimmen Sie zu, es ist viel interessanter, mit einer Person zu kommunizieren, die im Verlauf eines Gesprächs:

• spricht laut,
• verändert die Intonation der Stimme in interessanten und bedeutsamen Teilen der Geschichte,
• benutzt seine Hände, um etwas zu zeigen
• und drückt Emotionen im Gesicht durch Mimik offen aus.

Achten Sie auf diese wichtige Fähigkeit, sie wird Ihre Rede erheblich verbessern. Durch die Anwendung dieser einfache tipps Sie können einen Dialog lebendiger und interessanter führen als diejenigen, die monoton sprechen und in engen Posen stehen. Mit so aktiven Menschen machen sie gerne Bekanntschaften.

• Lächeln

Jeder mag es, ein aufrichtiges Lächeln in den Gesichtern seiner Mitmenschen zu sehen. Lächeln erfordert, dass Sie eine emotionale eine Investition in ein Gespräch, aber Sie werden belohnt.

Lächeln Sie daher beim Kennenlernen häufiger - auf diese Weise erscheint Ihr Aussehen für andere wohlwollender und es ist unwahrscheinlich, dass sie sich weigern, Sie zu treffen.

• Kommunizieren Sie mit Fremden, als würden Sie mit Ihren Lieben sprechen

Überanstrengen Sie sich nicht, wenn Sie mit einem Fremden sprechen möchten. Stellen Sie sich vor, Sie kennen ihn schon lange. Findest du das seltsam? Aber versetzen Sie sich in seine Lage: Würden Sie sich wirklich freuen, wenn die Menschen in Ihrem Umfeld Angst und Nervosität haben, wenn Sie mit Ihnen sprechen? Natürlich nicht. Und die Leute um dich herum wollen das auch nicht.

• Augenkontakt kann Ihnen helfen, im Gespräch erfolgreich zu sein.

Stellen Sie Augenkontakt her, wenn Sie kommunizieren. Schauen Sie einfach ab und zu weg, damit es nicht komisch aussieht.

Um eine Bekanntschaft zu machen, können Sie noch ein paar weitere Gründe verwenden:

• den Zweck des Treffens besprechen (wenn Sie auf einer Veranstaltung sind);
• erfahren Sie, wie es dem Unternehmen geht,
• was für Leute sind da (wenn Sie am ersten Arbeitstag sind);
• was hat deinen Gesprächspartner dazu gebracht Bildungseinrichtung(wenn in der Schule).

Stellen Sie sich nicht die Frage „Wie man richtig mit Menschen kommuniziert“. Es ist an sich falsch. Schließlich gibt es keine Verbote und richtige Wege es gibt keine Entwicklung des Gesprächs.

Seien Sie einfach proaktiv: Verbinden Sie sich ständig mit neuen Leuten. Dann hast du interessanter Kreis Kommunikation und Sie entwickeln Ihre kommunikativen Fähigkeiten.

Wie man aufhört, Angst vor der öffentlichen Meinung zu haben

Warum können wir nicht eine Bekanntschaft machen und einfach mit einem Fremden plaudern? Dies kann während Ihres ersten Schul- oder Arbeitstages, beim Besuch einer Veranstaltung oder einfach beim Spaziergang passieren, wenn Sie einen attraktiven Mann oder eine attraktive Frau treffen, die Sie treffen möchten.

Sobald wir den Wunsch haben, mit einer Person zu sprechen, werden wir von Gedanken wie diesen angegriffen:

• Was ist, wenn diese Person sich weigert, mich zu treffen?
• Was ist, wenn ich unsicher aussehe?
• Was ist, wenn ich nichts zu sagen habe usw.

Um diese Gedanken zu beseitigen, müssen Sie ein wenig Kommunikationspsychologie kennen. Nämlich: wie man aufhört, Angst vor den Meinungen anderer zu haben.

Niemand möchte unsicher aussehen, aber das Problem ist, dass Sie so aussehen werden, wenn Sie die ganze Zeit darüber nachdenken.

Was also können Sie dagegen tun?

Gehen Sie auf Ihre Angst zu und verstehen Sie, dass Ihnen nichts Schlimmes passieren wird. Niemand wird Sie schlagen, wenn Sie versuchen, sich kennenzulernen, sich nicht an jeden Tag erinnern und über die Dummheit, die Sie gesagt haben, oder über irgendetwas anderes lachen.

Wenn Sie genügend Versuche unternommen haben, sich kennenzulernen und zu erkennen, dass die Meinungen anderer nichts bedeuten - und niemand anderes an Sie denkt - werden Sie sich entspannen und die Ängste verschwinden einfach. Sie werden zu einer selbstbewussten Person und können problemlos mit jedem ins Gespräch kommen.

Niemand wird Ihre erfolglosen Versuche des gegenseitigen Kennenlernens fotografieren und ins Internet stellen. Das wird niemand Ihren Freunden und Bekannten erzählen. Denn der Fokus jedes Menschen liegt auf sich selbst. Sie stehen für sich selbst im Mittelpunkt. Und jeder Mensch steht für sich genau gleich im Mittelpunkt. Wir sind mit unseren Problemen beschäftigt und es ist uns egal, andere Menschen zu bewerten.

“Alle Menschen denken, dass ihre Mitmenschen geschätzt werden. Aber das ist eine Illusion: Jeder ist mit sich selbst beschäftigt und denkt nicht an dich. ” .

Einerseits mag es ein wenig traurig erscheinen, dass sich niemand um dich kümmert. Aber sehen Sie es anders herum: Sie können tun und lassen, was Sie wollen. Treffen und kommunizieren Sie ruhig mit neuen Leuten, wenn Sie möchten. Viele Menschen werden Ihre Gesellschaft genießen.

Übungen, um die Angst vor der öffentlichen Meinung zu beseitigen

Ihre Kommunikationsangst ist Ihr "Monster". Erst wenn Sie dieses „Monster“ loswerden, das Ihnen alle Gesprächsthemen nimmt und Sie sich unwohl fühlt, werden Sie leicht neue Leute kennenlernen.

Es ist wichtig für Sie zu erstellen richtige Einstellung die anderen Leute. Welche Übungen helfen dir dabei?

1. Gehen Sie die Straße entlang und sagen Sie „Hallo“ oder „Hallo“ zu Fremden.

1. Wenn Ihnen die erste Übung zu einfach ist, fragen Sie die Leute nach der Zeit oder dem Weg zu einem bestimmten Ort.

1. Machen Sie Fremden Komplimente. Sie können sie stoppen, indem Sie etwas sagen wie: „Hallo! Bitte halten Sie kurz inne. Ich wollte sagen, dass du einen tollen Stil hast!“ ... Dann kannst du es dir wünschen einen schönen Tag noch und geh einfach weiter. Denken Sie daran, dass Sie damit einer Person nichts Böses antun, sondern im Gegenteil - Sie können ihre Stimmung heben.

Wenn Ihnen diese Übungen unangenehm sind, müssen sie durchgeführt werden. Wieso den? Denn erstens zeigt es Ihnen, dass die meisten Menschen freundlich sind und sich überhaupt nicht mit Ihnen unterhalten. Und zweitens, dass Sie sich Ihres Problems bewusst sind und Ihre Ängste wirklich überwinden wollen.

Natürlich werden nicht alle antworten. Aber das Problem sind normalerweise nicht Sie: Die meisten Menschen sind so in ihre Gedanken versunken, dass sie nichts in ihrer Umgebung hören können. Oder sie haben überhaupt keine Energie, um Ihnen zu antworten.

Machen Sie sich also keine Sorgen, ignoriert zu werden. Dies ist der springende Punkt der Übung - sich unwohl zu fühlen und zu verstehen, dass Ihnen nichts Schlimmes passieren wird, wenn Sie mit Fremden sprechen. Seien Sie ein höflicher und taktvoller Gesprächspartner, dann kann Ihnen das Maximum passieren, dass Sie ignoriert werden.

Arbeite an dir

Ständige Kommunikation ist eine der wichtigsten Komponenten für die Entwicklung von Kommunikationsfähigkeiten. Aber manchmal können die Probleme, die uns Angst machen, zu kommunizieren, tiefer gehen. Daher lohnt es sich, an folgenden Punkten zu arbeiten:

• Akzeptiere dich so, wie du bist. Wenn Sie sich jetzt nicht dramatisch ändern können, warum sich dann die Mühe machen? Würde dir Überbesorgnis helfen? Natürlich nicht.

Lerne dich selbst zu lieben. Folgendes wird dabei helfen:

• lobe dich öfter,
• Geben Sie die Kontrolle über Ihr Selbstwertgefühl nicht in die falschen Hände;
• Führe ein Erfolgstagebuch, in das du jeden deiner Siege schreibst

Auf diese Weise werden Sie aufhören, sich von Ihren Fehlern zu besessen.

• Laufen Sie nicht vor harter Arbeit und Angst davon. Wenn Sie auf etwas stoßen, von dem Sie glauben, dass Sie es nicht überwinden können, sagen Sie sich einfach: „Ja, es wird schwierig, aber möglich. Ich werde es zumindest versuchen und wenn es nicht klappt, sammle ich Kommunikationserfahrung.“

Dies ist nützlich, wenn Sie jemanden kennenlernen möchten, aber eine der Ängste, die wir in den vorherigen Kapiteln beschrieben haben, Sie überfällt.

• Lerne, geduldig zu sein. Sie können Ihre Kommunikationsfähigkeiten endlos weiterentwickeln. Es ist wie das Schärfen eines Schwertes: Egal wie sehr Sie es schärfen, es wird nie ein perfektes Schärfen sein.

Sie sollten Ihre Kommunikationsfähigkeiten entwickeln wollen, sich aber gleichzeitig keine Sorgen um das Ergebnis machen. Weil es Ihren Fortschritt in der Kommunikation behindern wird. Arbeiten Sie einfach an sich selbst und loben Sie jede Leistung: eine neue Bekanntschaft, eine abgeschlossene Übung, ein interessantes Gespräch mit jemandem usw.

• Weiterlesen Fiktion... Je mehr Wortschatz Sie haben, desto interessanter und kompetenter können Sie einen Dialog führen. Was zu lesen? Was Sie mögen: Sie können Klassiker, Sie können - Detektive oder Sie können - Romane.

Die Hauptsache ist, dass Ihnen das Lesen Freude bereitet - es wird Ihnen helfen, nicht innezuhalten und zu lernen, mit Fremden zu kommunizieren.

• Lerne, lustig und aufgeschlossen zu sein. Warum ist das so wichtig? Denn wenn Sie auf Menschen zugehen, können Sie vor allem positive Emotionen vermitteln. Und sie können angerufen werden, wenn Sie ein offener und fröhlicher Mensch sind.

Sie können Ihre Fehler im Gespräch teilen und darüber lachen - dies ist einer der bessere Wege den Gesprächspartner gewinnen und entspannen.

Fertigstellung

Das Wichtigste beim Erlernen der Kommunikation mit Menschen ist der Versuch, neue Leute kennenzulernen. Hilfreiches Material wie diesen Artikel zu lesen, ist nur ein Helfer. Sie müssen ständig Maßnahmen ergreifen, um Ihre Kommunikationsfähigkeiten zu entwickeln.

• beginne weiterhin Gespräche,
• taktvoll sein
• höflich
• Lächeln,
• die Initiative ergreifen
• halte Blickkontakt
• Fragen stellen,
• Hauptsache, man hört dem Gesprächspartner genau zu,
• denk an ihn,
• Seien Sie entspannt
• vorwärts gehen und keine Ergebnisse erwarten.

Also vergiss was andere von dir denken und lerne! Denken Sie daran, dass wir nicht nur aus erfolgreichen Versuchen, sondern auch aus Misserfolgen wertvolle Lehren ziehen. Bitte teilen Sie Ihre Erfahrungen in den Kommentaren.

"Sprechen Sie nicht mit Fremden!" Eltern sagen uns das in der Kindheit, weil wir in der Kindheit so spontan sind und so leicht Kontakt aufnehmen. Und für einen kleinen Mann kann es gefährlich werden, wenn er nicht von Erwachsenen beaufsichtigt wird.

Aber jetzt, wo wir erwachsen sind und schüchtern geworden sind oder geblieben sind, stört uns das schon. In der Lage zu sein, entspannt ein Gespräch mit einer neuen Person zu beginnen, macht das Leben viel einfacher und besser.

Indem Sie auf diese Weise gleichzeitig mehr Spaß haben, schaffen Sie mehr Möglichkeiten.

Aber was ist, wenn Sie sich bei der Aussicht, ein Gespräch zu beginnen, in den Knien schwach fühlen?

"Was soll ich sagen?" "Ich weiß nicht, was ich sagen soll!" "Was ist, wenn sie mich hassen?"

Vielleicht ist Schüchternheit für Sie bereits zur Gewohnheit geworden und Sie warten immer auf den ersten Schritt von anderen. Aber was ist, wenn sie auch schüchtern sind? Oder wollen einfach keine Schritte nach vorne machen?

Lassen Sie uns in diesem Fall etwas an uns ändern.

Was hindert Menschen daran, ein Gespräch zu beginnen?

Furcht. Es blockiert die Möglichkeit des Startens. Wenn Sie in der Regel immer darauf warten, dass die Leute mit Ihnen kommunizieren, werden Sie von Angst überwältigt und werden diese Gewohnheit nicht ändern.

Und wovor haben die Leute Angst? Meistens ist es etwas "falsches" zu sagen. Tatsächlich kommt es aber nicht so sehr darauf an, was Sie sagen (natürlich im Rahmen der Vernunft), sondern wie Sie sprechen, wie Sie sich verhalten.

Wenn Sie entspannt und zuversichtlich sind, senden Sie dies an Ihren Gesprächspartner.

Wenn Sie also eingeschüchtert sind oder überhaupt kein Gespräch mit Fremden beginnen können, probieren Sie die folgenden Ideen in der Praxis aus. Sie werden Ihnen helfen, sich selbst in der Nähe der härtesten Menschen sicher zu fühlen.

Tipp 1. Lächeln Sie sich selbst und die Welt wird Sie anlächeln.

Wie man ein Gespräch beginnt Studien haben gezeigt, dass Menschen, die lächeln und uns direkt ansehen, attraktiver sind. Sie beginnen mit 86 % höherer Wahrscheinlichkeit ein Gespräch mit Fremden auf der Straße, wenn sie lächeln.

Männer und Frauen werden attraktiver und hübscher, auch wenn ihre Gesichter als hässlich gelten.

Bevor Sie sich Ihrem Gesprächspartner nähern, lächeln Sie und entspannen Sie sich. Sie sollten es nicht als schrecklichen Test ansehen.

Sie tun nichts für Ihr Leben, Sie versuchen nur, gesellig zu sein.

Sicherlich kein säuerliches, gezwungenes Lächeln. Aber aufrichtig und wohlwollend. Es wird die Aussicht auf ein Gespräch mit Ihnen sofort attraktiver machen.

Tipp 2: Nutzen Sie gemeinsame Erfahrungen.

Menschen, die sich Sorgen machen, dass sie vergessen oder nicht wissen, was sie sagen sollen, vergessen, dass man während der Kommunikation zwei Gehirne hat.

Ich bin nicht der einzige, der sprechen wird. Ein Gespräch zu beginnen bedeutet nicht, es vollständig zu führen.

Zünden Sie das Gesprächsfeuer an und versuchen Sie nicht, selbst mühsam nach Brennholz zu suchen, sondern geben Sie dem Gesprächspartner die Möglichkeit, es selbst zu werfen.

Stellen Sie sich vor und schütteln Sie die Hand: „Hallo (hallo), ich…. Und Sie…."

Denken Sie daran, dass mindestens zwei Personen an der Unterhaltung teilnehmen.

Tipp 3: Zeigen Sie Interesse.

wie-starten-ein-gespräch Stellen Sie Fragen zu Ihrem Gesprächspartner. Sie werden ihm zeigen, dass du dich wirklich für ihn interessierst. Den meisten Menschen macht es nichts aus, über sich selbst zu sprechen. Dies wird dazu beitragen, das Gespräch im Fluss zu halten.

Tipp 4: Öffnen Sie das Gespräch.

Ein Gespräch kann ins Stocken geraten, ohne sich umzudrehen, wenn ihm keine Anweisungen gegeben werden. Fragen Offene Fragen die mehr Antworten erfordern als ja oder nein.

„Ich liebe dieses Café. Welche Orte magst du normalerweise?"

Tipp 5: Selbst bearbeiten.

Beobachten Sie den Gesprächspartner, seine Reaktion auf Ihre Geschichte. Haben Sie keine Angst, aufzuhören, das Thema zu wechseln oder eine andere Frage zu stellen, wenn Sie sich langweilen.

Denken Sie an die Kürze, als Schwester des Talents, und gießen Sie nicht zu viel von leer nach leer, es ist zumindest ermüdend.

Tipp 6: Verwenden Sie Humor.

wie-starten-ein-gespräch Wenn Sie etwas lustig finden (und es nicht ist) Aussehen Gesprächspartner), dann erzähl mir davon. Die Leute schätzen Humor, es sei denn, sie finden deine Witze hysterisch.

Lassen Sie den Humor natürlich aus dem Gespräch fließen, verwenden Sie keine bärtigen Anekdoten. Wenn Sie zusammen lachen, werden Sie fühlen, dass Sie geworden sind engerer Freund zum Freund.

Tipp 7: Verlassen Sie sich nicht auf Alkohol.

Wenn ein paar Gläser Sie entspannen und Ihre Zunge lösen, bedeutet dies nicht, dass Sie sich erfolgreich sozial anpassen. Mit anderen Worten, mit Hilfe von Alkohol werden Sie sich nicht ändern. Und ohne sie wirst du auch schüchtern sein.

Und im Allgemeinen ist diese Kommunikationsmethode nur akzeptabel, wenn Sie mit dem Gesprächspartner trinken. Anstatt zu versuchen, mit einer nüchternen Person zu sprechen, betrunken zu sein.

Tipp 8: Nimm es nicht persönlich.

Wenn die Versuche, die Person zum Reden zu bringen, gescheitert sind und sie wirklich nicht mit Ihnen sprechen möchte, nehmen Sie die Ablehnung nicht persönlich. Man weiß nie, vielleicht ist seine Trauer passiert und er ist im Allgemeinen nicht in der Lage, mit jemandem zu sprechen.

how-to-start-a-conversation Vielleicht haben Sie noch nicht die nötigen Fähigkeiten entwickelt, es ist nur eine Frage der Zeit und Übung. Und nicht weil „Alles. Ich kann nie mit jemandem sprechen. Ich bin ein Verlierer (Verlierer).“

Das heißt, Sie einfach:

Vergessen, offene Fragen zu stellen;

Sie fragten den Gesprächspartner nicht persönlich;

Konnte ihre Rede nicht bearbeiten;

Sie waren auf Alkohol angewiesen.

Oder vielleicht hat die andere Person noch mehr Angst davor, mit einem Fremden zu sprechen als Sie. Und er braucht diese Fähigkeiten selbst.

Tipp 9: Betrachten Sie das Gespräch im Voraus.

Um sicher zu sein, ein Gespräch zu beginnen, denken Sie vorher darüber nach. Nehmen Sie sich Zeit, um über den möglichen Verlauf des Gesprächs nachzudenken. Oben die möglichen Antworten des Gesprächspartners und seine beabsichtigten Fragen.

Versuchen Sie auch, wenn Sie sich Fremden nähern, lebhaft und emotional zu visualisieren, sich ruhig, entspannt, freundlich und offen vorzustellen.

Und je entspannter Sie sich von Beginn des Gesprächs an fühlen, desto sicherer werden Sie sich fühlen.

Wie heißt es so schön: "Freunde sind nur Fremde, sie kennen sich noch nicht."

Beginnen Sie mit der Begrüßung oder Aufmerksamkeit

Begrüßen Sie die Person und stellen Sie sich mit Ihrem Namen vor. Wenn Sie möchten, können Sie der anderen Person die Hand schütteln. Die Begrüßung erfordert jedoch enorme moralische Anstrengungen von unserer Seite. Wenn das für Sie genauso schwierig ist wie für mich, versuchen Sie, Aufmerksamkeit zu erregen. Schauen Sie sich die Person zunächst einmal genauer an. Höchstwahrscheinlich finden Sie einen Grund, ein Gespräch zu beginnen. Zum Beispiel: "Entschuldigung, ich glaube, Ihr Schnürsenkel ist gelöst" oder "Sie scheinen etwas fallen gelassen zu haben."

Kompliment

Vermeiden Sie es zu lügen, denn es wird leicht zu entlarven sein. Schauen Sie sich die Person genau an, und Sie werden in ihr sicherlich etwas finden, das Aufmerksamkeit und Kompliment verdient. Der einfachste Weg, eine positive Bekanntschaft zu machen, ist ein aufrichtiges Kompliment. Es ist am besten, Dinge zu loben: eine hübsche Tasche, einen Mantel und so weiter. Eine unglückliche Möglichkeit besteht darin, das Aussehen einer Person zu loben: Gesicht, Figur und so weiter. Selbst wenn ein solches Kompliment Ihren Gesprächspartner nicht erschreckt, wird es ihm höchstwahrscheinlich peinlich sein und sich fehl am Platz fühlen. Es ist besser, überhaupt keine Komplimente zu machen, als das Aussehen oder die Figur einer Person zu loben.

Fragen stellen

Die meisten Menschen lieben es, über sich selbst zu sprechen. Indem Sie ihnen diese Gelegenheit geben, werden Sie die Person für sich gewinnen, lassen Sie sie sich wohl fühlen. Versuchen Sie, kurz, ohne Druck und Aggression, aber ohne Unterbrechung für lange Zeit Fragen zu stellen, da es sonst zu peinlicher Stille und dem Ende der Bekanntschaft kommt. Hören Sie auf, Fragen zu stellen, wenn Sie sehen, dass die Person nicht zum Reden neigt.

Setzen Sie das Gespräch fort

Wenn Ihr Gesprächspartner beginnt, sich aktiv am Gespräch zu beteiligen, hören Sie nicht auf. Diskutieren Sie das begonnene Thema weiter, entwickeln Sie daraus neue, stellen Sie Fragen, hören Sie gut zu, stimmen Sie zu oder äußern Sie Ihre persönliche Meinung. Sei bloß nicht hart.

Lassen Sie sich während des Gesprächs nicht von anderen Gegenständen ablenken. Schauen Sie der anderen Person in die Augen, auf diese Weise zeigen Sie Ihr Interesse und Ihren Wunsch, weiterzumachen. Wenn Sie ständig abgelenkt sind, sich für andere Menschen oder Dinge interessieren, wird Ihr Gesprächspartner zu dem Schluss kommen, dass Sie ihn uninteressant finden und das Gespräch beenden. Denken Sie auch daran, dass Sie sich den Namen Ihres Gesprächspartners und seine Antworten merken müssen, um nicht ins Chaos zu geraten.

Lächeln

Vergessen Sie nie, Positivität und Fröhlichkeit auszustrahlen. Lächeln! Ihr Gespräch wird nicht lange dauern, wenn der Gesprächspartner mit einer düsteren, schmerzenden und unglücklichen Person kommunizieren muss. Versuchen Sie, positive Emotionen aus dem Gespräch zu ziehen, haben Sie Spaß. ABER! Vermeiden Sie flache Witze und albernes Lachen.

Etwas Wichtiges über das erste Treffen und die Kommunikation

Entspannen Sie sich während des Gesprächs und sagen Sie, was Ihnen in den Sinn kommt. Aber beleidigen Sie die Person nicht und versuchen Sie nicht, seltsam auszusehen.

Bereiten Sie sich auf eine zukünftige Bekanntschaft vor. Lesen Sie die neuesten Zeitungen, hören Sie Radio, sehen Sie sich die Nachrichten im Fernsehen an. Sie werden jede Menge interessante und lustige Dinge finden, die Sie besprechen können. Dann müssen Sie nicht schmerzlich darüber nachdenken, worüber Sie sprechen sollen, und leiden unter peinlicher Stille.

Wenn Sie sehr schüchtern sind, denken Sie im Voraus über ein paar Themen nach.

Achte auf die andere Person. Wenn er das Gespräch aktiv entwickelt, folgen Sie ihm. Wenn er ständig auf seine Uhr schaut oder sich umschaut oder gelangweilt aussieht, dann ist es an der Zeit, das Gespräch zu beenden.

Erfrischen Sie das Gespräch mit lustigen Zitaten oder Fakten, lustigen Ereignissen aus dem Leben. Das könnte beginnen neues Thema Gespräch.

Verwenden Sie nur positive, offene Mimik und Gestik. Ihre Körpersprache sagt der anderen Person mehr als Worte.